Salsabila, T. and Herdinata, C. 2026. Pengaruh workplace oscatrism dan job stress terhadap innovative work behavior melalui employee engagement sebagai variable intervening. Jurnal Manajemen Strategi dan Aplikasi Bisnis. 9, 2 (Jul. 2026), 123–138. DOI:https://doi.org/10.36407/jmsab.v9i2.1858.